Глобальна EdTech-компанія з українським корінням Headway Inc оголосила про скорочення штату на 16%. Під скорочення потрапляють 85 співробітників з R&D-команд, продуктового напряму та головного офісу – пише dev.ua.
У компанії пояснили, що рішення стало наслідком перегляду стратегії. Протягом останніх років Headway активно інвестувала в нові продукти та напрями, проте частина з них не виправдала очікувань. Тому керівництво вирішило оптимізувати структуру та зосередити ресурси на тих продуктах, які мають найбільший довгостроковий потенціал.
Перед оголошенням скорочень компанія максимально використала внутрішні можливості: частині працівників запропонували перехід на інші позиції всередині організації.
Усім, хто підпадає під скорочення, Headway надає розширений компенсаційний пакет. Він включає грошову виплату за один місяць роботи, додатковий бонус за стаж, компенсацію невикористаної відпустки, збереження медичного страхування на три місяці, можливість залишити робочу техніку, а також допомогу з працевлаштуванням і рекомендаційні листи.
Видання Українські IT новини зазначає, що у компанії наголосили, що головним пріоритетом залишається відповідальне ставлення до людей і максимальна прозорість процесу.